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	<title>珠海坑货公司 - 版本历史</title>
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		<title>Admin：​创建页面，内容为“ = 珠海公司避雷 = {| class=&quot;wikitable&quot; !公司名称 !上榜原因 ! |- |珠海健康云科技                                           |单休，平日加班，钱给的倒是挺多 |                          |- |时代科技 |变态的老板和其他各种领导，不加得要有理由申请。项目纯原生，十几年经手无数人，所有开发基本都不超过半年 | |- |赛雷电商 |不签劳动合同，经…”</title>
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		<updated>2022-04-29T08:48:11Z</updated>

		<summary type="html">&lt;p&gt;创建页面，内容为“ = 珠海公司避雷 = {| class=&amp;quot;wikitable&amp;quot; !公司名称 !上榜原因 ! |- |珠海健康云科技                                           |单休，平日加班，钱给的倒是挺多 |                          |- |时代科技 |变态的老板和其他各种领导，不加得要有理由申请。项目纯原生，十几年经手无数人，所有开发基本都不超过半年 | |- |赛雷电商 |不签劳动合同，经…”&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;b&gt;新页面&lt;/b&gt;&lt;/p&gt;&lt;div&gt;&lt;br /&gt;
= 珠海公司避雷 =&lt;br /&gt;
{| class=&amp;quot;wikitable&amp;quot;&lt;br /&gt;
!公司名称&lt;br /&gt;
!上榜原因&lt;br /&gt;
!&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
|珠海健康云科技                                          &lt;br /&gt;
|单休，平日加班，钱给的倒是挺多&lt;br /&gt;
|                         &lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
|时代科技&lt;br /&gt;
|变态的老板和其他各种领导，不加得要有理由申请。项目纯原生，十几年经手无数人，所有开发基本都不超过半年&lt;br /&gt;
|&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
|赛雷电商&lt;br /&gt;
|不签劳动合同，经常拖工资，算工资都得催，没有年终奖年底双薪也没有，加班没有加班费还想让人免费加班，老板说话阴阳怪气，经常变来变去，不听取别人意见还怪员工没想法。&lt;br /&gt;
|&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
|广东时代互联科技有限公司&lt;br /&gt;
|两个好像是同一家，面试画饼，底薪3K+绩效，说转正后提薪快&lt;br /&gt;
|&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
|珠海超凡科技有限公司&lt;br /&gt;
|两个好像是同一家，面试画饼，底薪3K+绩效，说转正后提薪快&lt;br /&gt;
|&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
|全朋友电子商务&lt;br /&gt;
|面试特别奇怪，hr+v浏览近半年朋友圈，查看你的精神状态，需高度认同企业文化且面试时间特别长&lt;br /&gt;
|&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
|广东国粒教育有限公司&lt;br /&gt;
|&lt;br /&gt;
|&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
|广东昭阳信息技术有限公司&lt;br /&gt;
|&lt;br /&gt;
|&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
|珠海沛天力电子商务有限公司&lt;br /&gt;
|强制员工加班（有明确的加班指标，不加班傻b老板会暗示所有手下孤立），随意更改绩效表，你怎么少拿钱她就能怎么改…&lt;br /&gt;
|&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
|珠海金山办公软件&lt;br /&gt;
|双休，偶尔自己负责的事情多了会加班，待遇一般，社招可能还行，尽量把职级往上谈，对年纪稍大点开发是比较友好的 年终一般2-4，看领导给你打的绩效 不过职级调整不会调薪，内部有机会参加职级评审会，升了之后也不会调薪多少，职级是照搬阿里模式，技术是P序列，P5对等2-2，一次类推，不过职级和待遇不挂钩 总体上看看，适合养老，组织架构调整频繁，基本一年一调整&lt;br /&gt;
|}&lt;br /&gt;
转载自github项目wthig/CNCompanyReviews&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Admin</name></author>
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